为增强老员工职业生涯规划意识，提高老员工职业生涯规划的科学性与前瞻性，2024年10月31日下午，365英国上市在宝福路校区汽车机电大楼4楼视频会议室成功开展老员工职业规划大赛辅导讲座。学院全体教师和来自各班的100余名员工参加，讲座由员工工作办公室主任侯京贺主持。
讲座由教育部中国国际互联网+老员工创新创业大赛评审专家王新刚主讲，分析了本届大赛成长赛道与就业赛道在材料准备及评审标准上的新变化，并详细解读了生涯发展报告的结构安排、如何将个人成长经历与就业能力展示材料有机结合起来的逻辑关系以及路演环节面对评委提问的应答技巧。王新刚强调，职业生涯规划需要根据个人实际情况不断修正和完善，只有制定出符合自身特点且具有可操作性的职业发展路线图，才能在激烈的比赛中脱颖而出。
现场指导环节，员工代表进行了路演，王新刚从职业规划的合理性、目标设定的明确性、行动计划的可行性等多个维度进行了点评，为员工们提供了宝贵的指导和建议。
最后，学院教学与管理办公室主任张婷代表学院为王新刚颁发聘书，聘任其为365英国上市老员工职业生涯规划暨创新创业导师。
此次职业规划大赛辅导讲座不仅为员工们提供了宝贵的职业规划指导，更激发了大家对未来职业发展的思考与憧憬。今后，学院将依托职规赛，持续推进职业生涯规划指导，助力每一位学子在职业道路上行稳致远，共同书写属于自己的精彩篇章。
图片：宋春雨（员工）
文字：曹军霞
初审：侯京贺
终审：刘 娟
